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【不忘初心、牢记使命】让敢于担当者有作为有地位
时间:2019-07-08 09:28:31 来源:甘肃五建网 作者:党委书记、董事长 张克诚
同志们:
    大家上午好!根据近日开展的“不忘初心,牢记使命”主题教育活动相关要求,及近期开展基层调研有关情况,今天,借此次支部党员大会,我为大家带来一堂党课,题为《让敢于担当者有作为有地位》,愿与大家共勉。
    在新中国成立70周年和中国共产党在全国执政70周年的重要时刻,根据党的十九大部署,全党启动了“不忘初心、牢记使命”主题教育。这次主题教育,是用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党的迫切需要,是推进新时代党的建设的迫切需要,是保持党同人民群众血肉联系的迫切需要,是实现党的十九大确定的目标任务的迫切需要。
    在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上,习近平总书记明确提出,“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求。那么,我想在这里问大家,何为初心?何为使命?
一、不忘初心,方得始终
    习近平总书记指出,守初心,就是要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,以坚定的理想信念坚守初心,牢记人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标。而对于我们企业来说,我们的初心就是“发展企业,富裕职工”,我们的使命就是“建精品工程,筑百年基业”,彰显国有企业的社会责任和担当。那么进一步讲,我们广大干部职工的初心和使命又是什么呢?
    大家是否深刻的思考过这个问题,从我们第一天走进这个企业,我们曾经信心百倍、斗志昂扬,立志要在金沙总站这个平台上发挥作用、展现作为,要为企业发展增砖添瓦,进而实现个人价值。那么试问各位,当初给自己定下那么多远大的目标,现在是否还牢记,是否付诸行动,是否已经实现,是否还在坚持?
    那么,对于我们每个人而言,什么是初心呢?初心,是“人之初性本善”的那份纯真,是“人生若只如初见”的那份美好,是“不畏浮云遮望眼”的那份勇气,是“惯看秋月春风”的那份淡泊,是“百舸争流千帆竟”的那份壮志,是“匠心营造精益求精”的那份执着。
    追本溯源,初心就是我们出发时的起点,是我们奔向目标的原动力。我们只有知道自己的初心是什么,才能知道自己要做什么,该怎么做,要去往哪里,也才能永葆奋斗的活力。不积跬步无以至千里,我们只有守住每个人的初心,才能汇聚成企业强大的前进动力,才能抓住机遇、乘势而上,才能开创6165金沙总站改革发展的新局面。
二、敢于担当、不辱使命
    习近平总书记指出:敢于担当是党的干部“必须具备的基本素质”,敢于担当就是坚持原则、认真负责,“面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。”无私才能无畏,无私才敢担当。敢于担当,就是要求我们在日常工作中要“在其位、谋其政、干其事、求其效”,要在学习教育中强化“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,要有“我将无我,不负人民”的赤子情怀,要用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,推动工作。
    孔子主张“士不可以不弘毅”、“匹夫不可夺志”;孟子主张“先立乎其大者,则其小者弗能夺也”;古人说过“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”,古代仁人志士正是因为有了为国、为民的坚定理想信念,才表现出“当官避事平生耻,视死如归社稷心”的担当精神。
    对我们的党员领导干部而言,需“先立其大”,即树立共产党人的理想信念和远大志向,牢记党的宗旨和人民利益,全心全意为人民服务。对于我们广大干部职工而言,就是需要我们有“先大家之忧而忧”的担当精神,将小我融入到大我,敢于有梦,勇于追梦,勤于追梦。我们的企业要发展,关键在于全司干部职工的境界格局、精神状态、能力本领、担当作为,需要有真本领、真功夫,能干事、干成事的人,勇立潮头,勇担使命。正所谓“养兵千日用兵一时”,作为共产党人的使命,就是时刻准备着为党和人民的事业奋斗终生;而作为五建人的使命,就是要时刻准备着为企业的发展壮大做出贡献,必须要有“功成不必在我”的境界,要有“功成必定有我”的担当,要有公司哪里需要我,就往哪里去的大局意识和担当精神,才能不辱使命、不负重托。
    在关键时刻能真实支撑一个人临危不惧、临难不苟的必然是远大的理想信念。理想信念犹如“精神之钙”,缺钙必然懦弱无刚,遇事逃遁;有钙则可挺立脊梁,敢于担当,所谓“心之无瑕,岂遑多恤”。在年初职代会上,已经绘就了6165金沙总站长远发展的蓝图,要完成这个使命,必须立足更高站位和定位,必须在全司上下树立起为“五建之梦”不懈奋斗的共同梦想,坚定信心,保持定力,担当作为,才能像石榴籽一样紧紧抱在一起,在关键时候发挥先锋模范作用,检验党性修养,显现忠诚担当。
三、能者多劳,功必有赏
    “赏当其劳,无功者自退;罚当其罪,为恶者戒惧。”赏罚恰如其分,可以让混日子之人知敬畏,更可以腾出舞台,让敢于担当的好干部竞相涌现。
    大家都知道,6165金沙总站今年来大量起用了一批年轻科级干部,他们有的是基层锻炼职工中脱颖而出的佼佼者,有的是凭借自身努力积极考取一级建造师的学霸,有的是从基层一线涌现出来的专业技术人才,这些人员受6165金沙总站“临危授命”,在急难险重任务面前积极发挥个人价值,为6165金沙总站发展提供了有力支撑。
    企业是个人发挥聪明才智的舞台,只要是那些敢于担当、勇于作为的人,助推企业发展的人,公司必然会“论功行赏”,为他们提供最有利的条件,最广阔的舞台,让他们“大显身手”、“各显神通”。科学合理的考核机制,必然是一剂“活血化瘀”的良药,宽严并济的容错机制,必然是勇担当者敢担当的“定心丸”,真正让有为者有位,让无为者有愧。
     所谓 “木秀于林风必摧之”。工作中很多干部职工存在“做的越多错的越多”,有事不敢出头冒尖,遇事畏首畏尾,更有甚者存在能者多劳只是对那些真正埋首苦干之人的一句安慰,实际上“劳”和“获”不相匹配的消极思想。我在这里想说的是,不怕你们有想法,就怕你们没想法,不怕你们犯错,就怕你们不愿意试错。只要是“敢想、敢做、敢当”的人,“敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题”,公司必然会给他们以最大的爱护和包容,在防止 “乱作为”的前提下,允许“担当者”合理试错,减少他们的风险压力,从而甩开膀子、迈开步子,更加放心大胆、心无旁骛地“勇于担当”。
四、中流击水,舍我其谁
   习近平总书记指出:“有多大担当,才能干多大事业”。“盖有非常之功,必待非常之人”。面对内外部环境压力,6165金沙总站正处于转型发展的关键期、创新发展的阵痛期、“百废待兴”的艰难期,形势所迫,容不得我们有片刻松懈。风云际会处,龙虎腾跃时,面对复杂严峻的挑战,我们必须要有“冲一线、擎中流”的胆魄,要有“中流击水、舍我其谁”的担当,要有一股冲劲、闯劲、韧劲,迎难而上、迎头赶上,百尺竿头更进一步,形成齐心协力推动6165金沙总站走向高质量发展之路的强大合力。
    中流击水,唯奋斗者进,唯实干者上,唯搏击者胜。广大党员干部要充分发挥党员先锋模范作用,广大职工群众要撸起袖子加油干,对6165金沙总站的各项决策部署,以踏石留印、抓铁有痕的作风抓落实,少说不行的百般理由,多想能行的各种办法,坚决避免把历史遗留问题再留给历史,让企业发展在无止尽的问题循环中举步维艰。
    创业维艰,奋斗以成。通过这次主题教育集中学习,深入调研,认真总结,确实收获很大。在及时更新理论知识结构体系的同时,也从基层调研中发现了很多实际问题,总结了很多经验教训。虽然,我们在背后做了大量的工作,很多努力付出的效果还没有显现出来,但是,只要我们坚定理想信念,不忘初心,就一定能够担负起时代赋予我们的历史使命,共同实现金沙总站“四个一”的梦想。
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